Ich finde es nicht in Ordnung wie mit Mitarbeitern umgegangen wird die ihre Arbeit machen und sich bemühen. Leider kann man auch mal krank sein...ach Stop...nein kann man eben nicht. Ich habe gehört es werden Mitarbeiter händeringend gesucht...da war ich wohl auf dem Holzweg...auch das kann nicht sein...denn Mitarbeitern wird nach der Krankheit erzählt das alles in Ordnung sei...klammheimlich wird dann aber..wenn der Mitarbeiter wieder genesen ist und arbeitet die kündigung als Einwurfeinschreiben zugesandt..und plötzlich muss man da noch 14 Tage kündigungsfrist einhalten. Ganz ehrlich? Wer macht sowas. Ich persönlich finde das ganz und gar nicht sozial Aber das ist halt der Manteltarifvertrag. Aber es ist ja mittlerweile Gang und gäbe..Hauptsache man funktioniert...es ist sehr schade